Materiais sustentáveis na Construção Civil


Marisa Fonseca Diniz




A construção civil é um dos setores que mais polui o meio ambiente, sendo assim é necessário o desenvolvimento de técnicas e produtos que evitem o impacto ambiental. A construção sustentável utiliza materiais e tecnologias que requerem o menor uso de recursos naturais, aumentando a reutilização destes materiais e reduzindo os resíduos gerados.

Toda construção começa com o planejamento e o orçamento da composição de todos os tipos de materiais a serem utilizados no projeto, o que pode inclusive incluir materiais pré-fabricados. A vantagem da construção sustentável é a reutilização e reciclagem dos materiais existentes, sem precisar produzir a partir da matéria-prima, porém a maior desvantagem é  a resistência da indústria, uma vez que estes materiais  já estão disponíveis no mercado mundial.

A construção sustentável só terá uma projeção maior no mercado mundial quando a indústria da construção investir em pesquisas, produtos, sistemas e métodos que preservem o meio ambiente, incluindo neste conceito os arquitetos, engenheiros e designers.

Aço, vidro e materiais pré-fabricados utilizam combinações de materiais recicláveis em suas composições, sendo que 40% de todo aço utilizado no mundo é reciclado. A taxa total de reciclagem de um determinado produto é que determina a chave de sua sustentabilidade. O desempenho é avaliado com base na metodologia do seu ciclo de vida,  sendo assim a taxa elevada de reciclagem em relação às vigas de aço, por exemplo,  acabam colaborando na redução da pegada de carbono.



O processo de reciclagem do aço demora em média 24 horas, e depois de serem processados são transformados em novas vigas, ferramentas, vergalhões, entre outros produtos a serem utilizadas na construção civil.

O processo de metalurgia do cobre gera um volume alto de escória, que através de sua fragmentação se torna granulada. A maior parte do que é produzido é utilizado no processo de jateamento de navios, porém após sucessivas utilizações os grãos de escória se fragmentam novamente, e tornam-se inaproveitáveis para este processo. A indústria da construção civil desenvolveu um processo de reaproveitamento desta escória de cobre como agregado de concreto.



A escória de cobre granulado tem sido reutilizada como agregado miúdo em peças pré-moldadas de concreto em especial na pavimentação e alvenaria estrutural. A viabilidade técnica da utilização da escória de cobre está fundamentada em pesquisas e avaliações de desempenho da argamassa confeccionada com este componente, o que determina traços ideais na moldagem e no ensaio das peças.

As peças moldadas com a escória associadas à combinação de brita e/ou areia artificial atendem as especificações técnicas definidas e os padrões de qualidade do produto acabado. Os níveis de desempenho são satisfatórios e os traços são compatíveis aos usados nas indústrias de pré-moldados.

Outro produto que tem sido bem reaproveitado na indústria da construção civil é o vidro. O vidro é um material cerâmico, constituído basicamente de sílica que resiste a rupturas e deformações elásticas, além do caco e o grão de vidro ser 100% reciclável, uma vez que, sua composição não se altera durante o processo de fusão.



A reciclagem do vidro traz muitos benefícios por não haver a necessidade de extração da sílica, além de não ter gasto com transporte da matéria-prima original, como a areia e a barrilha e geram economia no consumo de energia elétrica e combustível.  A reciclagem reduz a emissão de CO2 , além de produzir novos materiais que serão utilizados na construção civil, o grão de vidro é componente básico de argamassa, blocos, pastilhas de revestimento, entre outros.

A construção civil deve ser consciente do mal que causa ao meio ambiente, tanto que se  faz necessário investir no setor a fim de capacitar profissionais a pesquisarem novos produtos e processos sustentáveis.

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Ingenuidade x maturidade profissional nos negócios


Marisa Fonseca Diniz




Seria muita ingenuidade dizer que em qualquer parte do mundo ninguém em sã consciência possa ser um bom negociador, caso não tenha bons contatos. Porém, o que muitos profissionais não sabem é que, para ser um bom negociador algumas características profissionais se fazem necessárias para a sobrevivência das empresas nas oscilações econômicas mundiais.

Um bom desenvolvedor de negócios para sobressair na sua área de atuação necessita ter criatividade e visão de águia para desenvolver produtos diferenciados, caso contrário morrerá de fome. Muitos são os profissionais que tentam entrar nessa área acreditando que ganharão dinheiro fácil e rápido em um curto espaço de tempo, a fim de sanarem seus compromissos financeiros.

A ingenuidade e a falta de amadurecimento profissional em trabalhar em áreas complexas faz com que muitos aventureiros acabam se prejudicando por não terem a astúcia necessária para lhe dar com as adversidades proporcionadas na área de negócios.  A principal porta de acesso das empresas é a área de desenvolvimento de negócios, que muitas vezes é confundida com o comercial ou vendas.

O conceito de desenvolvimento de negócios é definido como o conjunto de ações realizadas visando a elevação do patamar competitivo de uma empresa, e que não seja objeto de sua operação diária. Traduzindo este conceito de maneira objetiva podemos dizer que nada mais é do que aumentar a participação de uma empresa em uma determinada região do país ou desenvolver negócios em mercados internacionais.

Em geral, várias são as táticas utilizadas no desenvolvimento de negócios dependendo do setor de atuação da empresa, que podem variar desde o aumento de uma equipe de estrategistas de mercado, criar novos canais de distribuição ou utilizar vários recursos publicitários. Algumas empresas que atuam em setores estratégicos da economia utilizam táticas mais complexas, tais como, viabilidade de negócios, desenvolvimento de produtos e serviços diferenciados, e desenvolvimento de parcerias comerciais nacionais ou estrangeiras.

As principais características das ações de desenvolvimento de negócios podem ser resumidas da seguinte maneira:

Visar crescimento rápido de receitas ou a diminuição de seus custos;

Planejamento eficiente;

Alto impacto nas organizações;

Ciclo de tempo bem definido;


Competências variadas para sua execução.

Infelizmente, a maioria das empresas nacionais de pequeno e médio porte não tem o conceito e tão pouco sabem a importância de se ter um profissional capacitado para o desenvolvimento de novos negócios, delegando estas atividades para profissionais não capacitados ou que não possuem visão estratégica de mercado.

Um bom profissional de desenvolvimento de novos negócios precisa ter algumas características bem definidas para poder se sobressair e proporcionar o avanço da empresa no mercado nacional e internacional, tais como:
ü Conhecer o campo de atuação da empresa;
ü Conhecer o mercado nacional e internacional de negócios;
ü Conhecer os seus concorrentes;
ü Saber planejar;
ü Ser um bom estrategista;
ü Ter visão empreendedora;
ü Ser  audacioso;
ü Usar o cérebro;
ü Ser articulador;
ü Persuasivo;
ü Simpático;
ü Ter perspicácia;
ü Ser político;
ü Paciência;
ü Saber sobre leis, economia e política;
ü Ser criativo;
ü Inovador;
ü Comunicador;
ü E ter uma boa rede de networking.
Sem estes requisitos básicos, o profissional dificilmente terá uma visão ampliada de mercado e ainda poderá se prejudicar pela imaturidade profissional na área. Empresas e pessoas que tendem atrapalhar ou prejudicar um profissional da área de desenvolvimento de novos negócios, em geral acabam se prejudicando, pois a maioria dos estrategistas de mercado possuem influências no alto escalão político, econômico e empresarial.
Não podemos confundir este tipo de  profissional estrategista como uma pessoa hipócrita, imatura, egocêntrica ou soberba, pois a visão estratégica que eles têm de mercado é muito mais ampla, e proporciona as empresas uma projeção eficaz na contemplação dos negócios.
Sou uma profissional de desenvolvimento de novos negócios com mais de 20 anos de atuação nos mercados nacionais e internacionais e digo que quem não for ético, competente ou tiver as características básicas para o desenvolvimento dos trabalhos dificilmente sairá vivo ou será bem sucedido.
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Corra de pessoas perturbadas, vingativas e perigosas


Marisa Fonseca Diniz





Atualmente, lidar com pessoas de diferentes personalidades é o maior desafio das empresas e da sociedade de um modo em geral. O estresse diário associado a pessoas com desequilíbrio emocional ou com personalidades conflitantes tem proporcionado problemas mais complexos e  de difícil solução, principalmente quando envolve o descontrole emocional associado ao cansaço físico e mental.

Algumas pessoas não conseguem lidar com seus conflitos e problemas, e  ao se relacionarem com colegas de trabalho, familiares e relacionamentos pessoais tendem a manifestar atitudes assustadoras e tóxicas criando situações desconfortantes e conflitantes entre as pessoas, que as contrariam.

Há alguns transtornos de personalidade e comportamentos patológicos que devem ser conhecidos e evitados na convivência diária. Entre estes estão o Transtorno de Personalidade com Instabilidade Emocional, o Transtorno de Personalidade Explosivo e Agressivo, a vingança e a toxicidade.

Os portadores de Transtorno de Personalidade com Instabilidade Emocional é caracterizado por um humor imprevisível, instável e caprichoso, onde as pessoas que convivem com o portador desta doença psiquiátrica se sentem perdidas por não saberem como lidar com estas instabilidades diárias. Atividades de equipe acabam não tendo um rendimento satisfatório, além de desmotivar todos os envolvidos. Isso também se aplica aos relacionamentos pessoais, onde a pessoa que convive com o portador desta patologia acaba se sentindo acuado pelas atitudes impensáveis, violentas e ameaçadoras.

O portador do Transtorno de Personalidade Explosivo e Agressivo age de maneira impulsiva sem medir as consequências de seus atos, possuem um comportamento briguento entrando facilmente em conflito com outras pessoas, principalmente quando são contrariadas ou censuradas em suas ações. Tendências a explosões de ira e violência com incapacidade de controlar os resultados subsequentes, além de possuir dificuldade em manter qualquer tipo de ação que não ofereça uma recompensa imediata.

Quem já não foi vítima de uma mulher ou um homem extremamente ciumento e vingativo? Algumas pessoas não conseguem superar traumas passados e acabam se apegando demais a outras pessoas gerando uma dependência sentimental, o que pode proporcionar diversos problemas, não só para quem convive com este tipo de pessoa problemática como também para outras pessoas que tentam se aproximar. O filme “Atração Fatal” retrata a ira de uma mulher, que com o fim de um affair não aceitou ser ignorada se revelando uma pessoa vingativa e cruel.

A dependência social, sentimental e até profissional tem feito com que aflore em algumas pessoas o sentimento de vingança. Estrutura emocional frágil e falta de amadurecimento para suportar qualquer dor faz com que certas pessoas não aceitam nenhum tipo de castração ou frustração. A vingança é característica de pessoas paranoicas, perturbadas e com mania de perseguição, quanto mais paranoico for o indivíduo, maior será a dor e o sofrimento, portanto mais vingativo este indivíduo será.

Comumente muito obervado este tipo de atitude em finais de relacionamento, onde uma das partes não aceita a rejeição e impulsionada por sentimentos de ira, ódio, rancor e injustiça acaba perseguindo a outra parte, e todos aqueles que tentam manter qualquer tipo de relacionamento ou contato. O rancor e o ressentimento são destrutivos e causam prejuízos emocionais, corporais e de relacionamento na vida das pessoas.

Em geral, a pessoa vingativa não mede as consequências de seus atos indo de um ponto a outro extremo podendo proporcionar diversos problemas. As ameaças e perseguições acabam prejudicando não apenas as vítimas como também a própria pessoa acometida por esta doença patológica, principalmente quando coloca em risco a vida do agente e do receptor da vingança. Indivíduos acometidos por esta doença quando não tratados podem ter diversas dificuldades ao longo da vida, inclusive ficando isolada das demais pessoas.

Relacionamentos tóxicos devem ser evitados seja no trabalho ou na vida pessoal. Pessoas egocêntricas, arrogantes, interesseiras,  manipuladoras, invejosas, fracassadas, rancorosas, mentirosas, amarguradas, acusadoras, mal humoradas, negativas, críticas em excesso, más, sombrias e perigosas devem ser evitadas, pois elas sugam a energia dos outros de maneira a apontar apenas os erros alheios sem olhar para os próprios. São excelentes conselheiras, mas não usam os próprios conselhos para suas vidas.

As pessoas tóxicas são perigosas porque não medem esforços para prejudicar os outros ou puxar o tapete, em geral se acham inteligentes, mas não aceitam ser contrariados ou confrontados. Quando o são perseguem as pessoas, prejudicam sem o menor constrangimento e ainda por cima mentem descaradamente até se vingarem por completo. Este tipo de pessoa possui falta de amor-próprio, baixa autoestima, e usam as outras pessoas para suprir seus interesses próprios.

Se algum dia se deparar no trabalho ou na vida pessoal com um indivíduo perturbado, vingativo ou perigoso corra dele sem olhar para trás, pois eles contaminam e não vale a pena perder tempo tampouco lábia com indivíduos que se consideram o centro das atenções, e não enxergam seus próprios problemas de desequilíbrio emocional e mental.

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